สรุปข่าวฉบับก่อนหน้าจากห้องข่าว Horizon GCC
มติคณะรัฐมนตรีฉบับที่ 340 ปี 2026 ได้ยกเลิกกำหนดชำระเงินเดือนเดิมที่อิงตามสัญญาจ้างงาน และกำหนดให้มีเส้นตายเดียวในระดับสหพันธ์ พร้อมยกเลิกช่วงเวลาผ่อนผัน 15 วัน ทีมงานฝ่ายเงินเดือนที่จ่ายช่วงกลางเดือนจะได้รับผลกระทบมากที่สุด
อ่านสรุปข่าว
สัญญาจ้างแบบกำหนดระยะเวลา, กำหนดเวลา WPS ที่เข้มงวดขึ้น, เป้าหมาย Emiratisation และสิทธิการลา — สรุปสถานการณ์ปัจจุบันภายใต้พระราชกฤษฎีกาสหพันธ์ฉบับที่ 33 ปี 2021 ที่แก้ไขเพิ่มเติม
อ่านสรุปข่าว
ดูไบ — Horizon GCC ได้เปิดส่วนข่าวสารและข้อมูลสรุปประจำวัน ซึ่งครอบคลุมกฎหมายแรงงานของสหรัฐอาหรับเอมิเรตส์และกลุ่มประเทศอ่าวอาหรับ พัฒนาการด้าน HR และการสรรหาบุคลากร และข้อมูลตลาดงาน ซึ่งเขียนขึ้นสำหรับนายจ้างและผู้สมัคร
อ่านสรุปข่าว
ตั้งแต่วันที่ 11 กุมภาพันธ์ 2026 ค่าปรับอยู่เกินกำหนดจะเท่ากันทั่วทุกรัฐเอมิเรตส์ และเริ่มตั้งแต่วันถัดจากวันหมดอายุ สำหรับนายจ้างที่จ้างผู้สมัครที่อยู่ในประเทศอยู่แล้ว การกำหนดเวลาการเปลี่ยนแปลงสถานะจึงมีค่าใช้จ่ายโดยตรง
อ่านสรุปข่าว
วีซ่าทำงานดูไบในปี 2026 เป็นกระบวนการสองขั้นตอนที่เชื่อมโยงกัน — ใบอนุญาตทำงานของ MOHRE และวีซ่าผู้พำนักของ ICP หรือ GDRFA — โดยมีกระบวนการสี่ขั้นตอนที่โดยทั่วไปใช้เวลา 7 ถึง 21 วันทำการ
อ่านสรุปข่าว
คู่มือขั้นตอน Nitaqat ฉบับปรับปรุงปี 2026 ประเมิน Saudisation ทั่วทุกสาขาในกิจกรรมทางเศรษฐกิจเดียวกัน และแทนที่วงเล็บเปอร์เซ็นต์คงที่ด้วยสูตรลอการิทึม
อ่านสรุปข่าว
ตั้งแต่วันที่ 15 เมษายน 2026 พนักงานชาวซาอุดีอาระเบียจะถูกนับรวมในการคำนวณ Nitaqat เฉพาะในกรณีที่สัญญาจ้างงานของพวกเขามีการลงทะเบียนทางอิเล็กทรอนิกส์บนแพลตฟอร์ม Qiwa เท่านั้น
อ่านสรุปข่าว
Emiratisation, Nitaqat และ Qatarisation ถูกให้คะแนนโดยอัตโนมัติจากข้อมูลเงินเดือนและใบอนุญาต โควตาของสปอนเซอร์ ไม่ใช่เรซูเม่ของผู้สมัคร คือสิ่งที่นับวันจะหยุดการจัดหางานในภูมิภาคอ่าว
อ่านสรุปข่าว
มาตรฐานที่เผยแพร่ในปี 2026 ระบุว่าค่ามัธยฐานโดยรวมของสหรัฐอาหรับเอมิเรตส์อยู่ที่ประมาณ 17,000 เดอร์แฮมต่อเดือน และกาตาร์อยู่ที่ประมาณ 18,000 รียาลกาตาร์ โดยกาตาร์และสหรัฐอาหรับเอมิเรตส์มีการสับเปลี่ยนตำแหน่งกันในระดับผู้บริหารขึ้นอยู่กับบทบาท
อ่านสรุปข่าว
ข้อมูลการสำรวจปี 2026 ของ ManpowerGroup ระบุว่าสหรัฐอาหรับเอมิเรตส์มีดัชนีแนวโน้มการจ้างงานสุทธิ (Net Employment Outlook) อยู่ที่ +48% ซึ่งเป็นประเทศที่มีเศรษฐกิจหลักที่สูงที่สุดในการสำรวจ โดยซาอุดีอาระเบียอยู่ที่ +35%
อ่านสรุปข่าว
พูดคุยกับทีมงานของเราและค้นหาว่าทำไมนายจ้างใน UAE และ GCC จึงไว้วางใจ Horizon GCC ในการจ้างบุคลากร HR, ช่างเทคนิค และมืออาชีพ
