مجله

اخبار قانون کار، منابع انسانی و استخدام در خلیج فارس.

گزارش‌های پیشین از اتاق خبر Horizon GCC.

قانون کارمنابع انسانی و استخدامبازار کار و حقوق و دستمزداطلاعیه مطبوعاتی
قانون کار

اماراتی‌سازی صوری اکنون کلاهبرداری تلقی می‌شود، نه یک تخلف اداری در اسناد

دادگاه‌های دبی، استخدام اتباع امارات صرفاً روی کاغذ برای تکمیل سهمیه‌ها را جرم علیه اموال عمومی طبقه‌بندی کرده‌اند؛ اقدامی که مالکان و مدیران را به‌جای جریمه اداری، در معرض مسئولیت کیفری قرار می‌دهد.

مطالعه گزارش
منابع انسانی و استخدام

نه شرکت از برنامه‌های نیروی کار MoHRE حمایت مالی کردند

نه شرکت بزرگ بخش خصوصی از ابتکارهای وزارت کار در زمینه رقابت‌پذیری و توسعه نیروی کار حمایت مالی کرده‌اند و به این ترتیب، الگوی مشارکت عمومی و خصوصی برای تأمین مالی مهارت‌آموزی و آموزش را گسترش داده‌اند.

مطالعه گزارش
قانون کار

قوانین کار در کشورهای خلیج فارس به هم نزدیک می‌شوند: نشست وزیران و امضای تفاهم‌نامه میان UAE و قطر

نشست وزیران کار GCC در کویت و تفاهم‌نامه دوجانبه UAE و قطر هر دو از یک روند حکایت دارند: هماهنگ‌سازی تدریجی مقررات استخدام، حمایت از نیروی کار و جابه‌جایی آن در سراسر کشورهای خلیج فارس.

مطالعه گزارش
منابع انسانی و استخدام

اختلافات کار در UAE در عمل چه مسیری را طی می‌کنند و کارفرمایان کجا در آن‌ها شکست می‌خورند

شکایت از وزارتخانه آغاز می‌شود، نه از دادگاه. آنچه نتیجه بیشتر پرونده‌ها را تعیین می‌کند، شناخت ترتیب مراحل و مدارک موردنیاز در هر مرحله است.

مطالعه گزارش
مشاور Horizon GCC در حال ملاقات با مشتری

با یک متخصص استخدام Horizon GCC صحبت کنید.

با یکی از اعضای تیم صحبت کنید و دریابید که چرا کارفرمایان امارات متحده عربی و شورای همکاری خلیج فارس به Horizon GCC برای استخدام استعدادهای منابع انسانی، فنی و حرفه‌ای اعتماد می‌کنند.