핵심적인 차이점
본토 고용주는 해당 토후국의 경제 부서로부터 허가를 받으며 연방 부처를 통해 직원을 후원합니다. 자유구역 고용주는 해당 구역 관리청으로부터 허가를 받으며, 관리청은 자체 규정에 따라 고용 허가도 발행합니다.
- 자유 구역 허가는 일반적으로 직원이 해당 구역 내 또는 해당 법인을 위해 근무하도록 합니다.
- Mainland permits give broader flexibility for staff who must work at client sites across the emirate.
- 일부 금융 자유 구역은 연방법과 별개로 자체 고용 규정을 운영합니다.
- 구역마다 할당량 및 사무 공간 요건이 다르며, 인원수를 제한할 수 있습니다.
직무를 게시하기 전에 확인해야 할 사항
- 귀사의 라이선스 활동이 신규 채용자가 수행할 업무를 포함합니까?
- 할당량이 있으며, 임차 공간에 따라 달라집니까?
- 해당 직원이 구역 외부에 있는 고객사 건물에서 근무해야 합니까?
- 귀사의 법인에 어떤 퇴직금 및 저축 제도 규정이 적용됩니까?
자주 묻는 질문
- 이는 구역의 규정과 업무의 성격에 따라 다릅니다. 구역 외부에서 정기적인 현장 배치 근무를 하려면 일반적으로 본토 계약 또는 특정 허가가 필요하므로, 고객에게 약속하기 전에 구역 당국에 확인하십시오.
