قانون کار

عربستان سعودی ده مؤسسه را به دلیل ارائه خدمات استخدام بدون مجوز جریمه کرد

بازرسی‌های وزارت منابع انسانی و توسعه اجتماعی، دفاتر، کسب‌وکارهای انفرادی و فعالان مبتنی بر اپلیکیشن را که بدون مجوز خدمات استخدام ارائه می‌کردند، هدف قرار داد.

عربستان سعودی ده مؤسسه را به دلیل ارائه خدمات استخدام بدون مجوز جریمه کرد

Photo: B.alotaby (CC BY-SA 4.0)

وزارت منابع انسانی و توسعه اجتماعی عربستان سعودی، در پی اجرای طرح‌های بازرسی با هدف شناسایی فعالان غیرمجاز، ده مؤسسه را به دلیل ارائه خدمات استخدام یا تأمین نیروی کار بدون مجوز جریمه کرده است. این کسب‌وکارها شامل کسب‌وکارهای انفرادی، دفاتر خدمات عمومی و فعالانی بودند که از طریق وب‌سایت‌ها و اپلیکیشن‌های تلفن همراه فعالیت می‌کردند.

جدول منتشرشده جرایم، مبالغ سنگینی را تعیین کرده است: SR200,000 برای تخلف نخست، SR220,000 برای تخلف دوم و SR250,000 برای تخلف سوم. نظارت به بازدیدهای میدانی محدود نیست؛ این وزارتخانه همچنین آگهی‌ها و خدمات ارائه‌شده در پلتفرم‌های دیجیتال و شبکه‌های اجتماعی را بررسی می‌کند و به گزارش‌های دریافتی رسیدگی می‌کند.

برای کارفرمایانی که برای اشتغال در عربستان سعودی نیرو استخدام می‌کنند، نکته اصلی به فرایند انتخاب و عقد قرارداد با تأمین‌کنندگان مربوط است. اطمینان از اینکه تأمین‌کننده در حوزه قضایی محل انجام کار مجوز معتبر دارد، کم‌هزینه‌ترین اقدام کنترلی موجود است و نخستین موضوعی است که بازرس درباره آن پرس‌وجو خواهد کرد.

چه معنایی برای کارفرمایان دارد

  • مجوز هر تأمین‌کننده خدمات استخدام را در هر بازاری که از آن نیرو جذب می‌کنید بررسی و تاریخ انقضای آن را ثبت کنید.
  • واسطه‌های مبتنی بر اپلیکیشن یا غیررسمی را، صرف‌نظر از قیمت، ریسکی برای رعایت الزامات قانونی و مقرراتی بدانید.
  • قراردادهای تأمین‌کنندگان و نسخه‌های مجوزها را در پرونده استخدام نگه دارید تا زنجیره تأمین خدمات قابل حسابرسی باشد.

خلاصه‌شده توسط تیم Horizon GCC. گزارش اصلی: Gulf News

این خلاصه، اطلاعات عمومی است و مشاوره حقوقی محسوب نمی‌شود. پیش از هر اقدامی، الزامات فعلی را با مرجع ذیصلاح تایید کنید.

تازه‌ترین اخبار منابع انسانی، مشاغل و بازار کار را دریافت کنید

تغییرات قانون کار، قوانین ویزا، روندهای استخدام و داده‌های حقوق در امارات و خلیج فارس — همراه با لینک مطالعه کامل مطلب در وب‌سایت ما.

مشاور Horizon GCC در حال ملاقات با مشتری

با یک متخصص استخدام Horizon GCC صحبت کنید.

با یکی از اعضای تیم صحبت کنید و دریابید که چرا کارفرمایان امارات متحده عربی و شورای همکاری خلیج فارس به Horizon GCC برای استخدام استعدادهای منابع انسانی، فنی و حرفه‌ای اعتماد می‌کنند.