दुबई विशेषज्ञ
एचआर रिक्रूटर्स
और GCC विकास के लिए सलाहकार
Horizon GCC एक दुबई HR, भर्ती और जनशक्ति परामर्श कंपनी है जो UAE और GCC नियोक्ताओं को अंतरराष्ट्रीय सर्वोत्तम प्रथाओं के माध्यम से तकनीकी, पेशेवर और HR प्रतिभा को नियुक्त करने, मूल्यांकन करने और बनाए रखने में मदद करती है।

मानव संसाधन और भर्ती को बढ़ावा देना खाड़ी।
1997 में स्थापित, हम अंतरराष्ट्रीय सर्वोत्तम प्रथाओं का उपयोग करके समर्पित मानव संसाधन, भर्ती और जनशक्ति परामर्श सेवाएं प्रदान करते हैं — यूएई के बाजार ज्ञान, संरचित चयन और एक व्यावहारिक प्रक्रिया का संयोजन करते हुए, जीसीसी भर में नियोक्ताओं और उम्मीदवारों के लिए औसत दर्जे के परिणाम देते हैं।
प्रत्येक जुड़ाव को गतिविधियों के बजाय ठोस व्यावसायिक परिणामों के आधार पर मापा जाता है।
हम तेज़ी से काम करते हैं, अपना वादा निभाते हैं और अपने ग्राहकों और उम्मीदवारों के लिए समस्याओं का समाधान करते हैं।
हर कदम पर सीधी बात, पारदर्शी प्रक्रिया और गोपनीयता।
दीर्घकालिक साझेदारियाँ, जो डिलीवरी पर आधारित हैं, न कि एकमुश्त लेनदेन पर।
Horizon GCC के साथ काम करने के दो तरीके।
भर्ती के लिए — और जीसीसी में अपना करियर बनाने के लिए एक ही भागीदार। वह रास्ता चुनें जो आपको पसंद है, हम वहीं से आगे बढ़ेंगे।
नियोक्ताओं के लिएHR, तकनीकी और पेशेवर प्रतिभाओं को किराए पर लें।
- एचआर भर्ती और कार्यकारी खोज
- बड़े पैमाने पर तकनीकी और पेशेवर मानवशक्ति
- अंतरिम और आंशिक एचआर नेतृत्व
- मूल्यांकन, सत्यापन और चयन
उम्मीदवारों के लिएहोराइजन जीसीसी के साथ अपना करियर बनाएं।
- अपना CV गोपनीय तरीके से सबमिट करें
- विदेश और यूएई-आधारित अवसर
- पारदर्शी चयन प्रक्रिया
- दीर्घकालिक करियर सहायता
यूएई के नियोक्ताओं के लिए एंड-टू-एंड एचआर और भर्ती।
- 01
एचआर भर्ती और एग्जीक्यूटिव सर्च
यूएई और जीसीसी नियोक्ताओं के लिए वरिष्ठ एचआर नेतृत्व, एचआर बिजनेस पार्टनर और विशेषज्ञ एचआर नियुक्तियाँ।
- 02
तकनीकी और व्यावसायिक जनशक्ति
यूएई और जीसीसी परियोजनाओं के लिए कुशल, अर्ध-कुशल, तकनीकी और पेशेवर कर्मचारियों की विश्वसनीय सोर्सिंग।
- 03
अंतरिम और अस्थायी एचआर
छुट्टी के कवर, परिवर्तन, पुनर्गठन और तत्काल रिक्तियों के लिए अनुभवी अंतरिम एचआर पेशेवर।
- 04
फ्रैक्शनल एचआर और एचआर सलाहकार सेवाएँ
एसएमई, स्टार्टअप्स और स्केल-अप्स के लिए अंशकालिक एचआर नेतृत्व और सलाहकार सेवाएँ, जिन्हें पूर्णकालिक भर्ती के बिना वरिष्ठ एचआर की आवश्यकता होती है।
- 05
मूल्यांकन, चयन और सत्यापन
आत्मविश्वासपूर्ण भर्ती निर्णयों के लिए संरचित स्क्रीनिंग, मूल्यांकन, पृष्ठभूमि की जाँच और दस्तावेज़ सत्यापन।
- 06
एचआर कंसल्टिंग और प्रोसेस डिज़ाइन
अंतर्राष्ट्रीय एचआर सर्वोत्तम प्रथाओं के आधार पर नीति, कार्यबल नियोजन, संरचना और प्रक्रिया डिज़ाइन।
गति में
हम कैसे प्रदान करते हैं, सोर्सिंग से लेकर साइट तक
बल्क मैनपावर आपूर्ति
जीसीसी निर्माण, औद्योगिक और सुविधा परियोजनाओं के लिए ट्रेड-परीक्षित क्रू का जुटाव।
कार्यकारी और पेशेवर खोज
खाड़ी क्षेत्र में नेतृत्व और विशेषज्ञ भूमिकाओं के लिए लक्षित खोज।
वीजा और जुटाव
दस्तावेज़, मेडिकल और यात्रा का प्रबंधन किया जाता है ताकि लोग काम करने के लिए तैयार होकर पहुँचें।
आत्मविश्वास से भर्ती करने का एक संरचित मार्ग।
हम तेज़ी से आगे बढ़ते हैं, लेकिन कभी लापरवाही से नहीं। प्रत्येक कार्य एक ही अनुशासित मार्ग का अनुसरण करता है — संक्षिप्त जानकारी से लेकर नियुक्ति तक।
- 01
समझें
आपके व्यवसाय, संस्कृति और भूमिका पर गहन जानकारी।
- 02
मानचित्र
यूएई, जीसीसी और अंतर्राष्ट्रीय बाज़ारों में लक्षित प्रतिभा मानचित्रण।
- 03
स्क्रीन
संरचित साक्षात्कार, योग्यता और तकनीकी मूल्यांकन।
- 04
सत्यापित करें
दस्तावेज़, शिक्षा, रोज़गार और संदर्भ सत्यापन।
- 05
शॉर्टलिस्ट
स्पष्ट तर्क और बाज़ार अंतर्दृष्टि के साथ तैयार की गई शॉर्टलिस्ट।
- 06
बोर्ड पर लेना
ऑफर समर्थन, ऑनबोर्डिंग और प्लेसमेंट के बाद फॉलो-अप।
यूएई की अर्थव्यवस्था के विभिन्न क्षेत्रों में अनुभव।
- ऑटोमोटिव
- उपभोक्ता वस्तुएं
- वित्तीय सेवाएँ
- विनिर्माण और इंजीनियरिंग
- रिटेल
- परिवहन और लॉजिस्टिक्स
- रासायनिक और फार्मास्युटिकल
- ऊर्जा और उपयोगिताएँ
- स्वास्थ्य सेवा
- सार्वजनिक क्षेत्र और गैर-लाभकारी
- रियल एस्टेट
- निर्माण

दुबई मुख्यालय। अंतर्राष्ट्रीय सोर्सिंग नेटवर्क।
बिजनेस बे, दुबई में स्थित। हम यूएई और जीसीसी के नियोक्ताओं को एशिया, अफ्रीका और यूरोप के सत्यापित प्रतिभाओं से जोड़ते हैं।
- भारत
- पाकिस्तान
- नेपाल
- बांग्लादेश
- फिलीपींस
- श्रीलंका
- इंडोनेशिया
- वियतनाम
- थाईलैंड
- मध्य यूरोप
- मोरक्को
- मिस्र
- केन्या
- दक्षिण अफ्रीका
- युगांडा
क्षेत्रीय और अंतर्राष्ट्रीय संगठन
खाड़ी में भर्ती
नियोक्ताओं के लिए दुबई-केंद्रित पांच-भाग की श्रृंखला — खाड़ी में हायरिंग वास्तव में कैसे काम करती है, अमीरात के बीच क्या बदलाव आते हैं, और पहली ब्रीफ से लेकर डिमोबिलाइज़ेशन तक कर्मचारियों की संख्या की योजना कैसे बनाएं।
- भाग 1
खाड़ी में भर्ती: दुबई के नियोक्ताओं के लिए एक कार्यनीति
हमारी गल्फ हायरिंग सीरीज़ का भाग 1 — दुबई और व्यापक GCC में भर्ती वास्तव में कैसे काम करती है, संक्षिप्त जानकारी से लेकर ऑनबोर्डिंग तक, और जहाँ नियोक्ता समय गंवाते हैं।
भाग पढ़ें 1 - भाग 2
दुबई बनाम अबू धाबी: काम पर रखते समय क्या बदलता है
भाग 2 — दुबई और अबू धाबी में भर्ती के बीच व्यावहारिक अंतर: लाइसेंसिंग, बीमा, वेतन अपेक्षाएँ, आवागमन और उम्मीदवार आपूर्ति।
भाग पढ़ें 2 - भाग 3
फ्री ज़ोन बनाम मेनलाइन: यह आपकी भर्ती को कैसे प्रभावित करता है
भाग 3 — दुबई में भर्ती करने वाले नियोक्ताओं के लिए फ्री ज़ोन और मुख्य भूमि की स्थिति वास्तव में क्या बदलती है: प्रायोजन, जहाँ कर्मचारी काम कर सकते हैं, और अनुबंध की बारीकियां।
भाग पढ़ें 3 - भाग 4
खाड़ी की प्रतिभा को आकर्षित करना: उम्मीदवार वास्तव में कौन से ऑफर स्वीकार करते हैं
भाग 4 — मज़बूत उम्मीदवार दुबई के प्रस्तावों को क्यों अस्वीकार करते हैं, और व्यावहारिक बदलाव जो वेतन बढ़ाए बिना स्वीकृति दरें बढ़ाते हैं।
भाग पढ़ें 4 - भाग 5
खाड़ी परियोजनाओं के लिए कार्यबल योजना: कर्मचारियों की संख्या बढ़ाने से लेकर सेवामुक्ति तक
भाग 5 — UAE और GCC में परियोजना कर्मचारियों की योजना बनाना: चरणबद्ध तैनाती, कोटा, आवास, पुनः तैनाती और निकास।
भाग पढ़ें 5
एचआर अंतर्दृष्टियाँ
यूएई एचआर हायरिंग गाइड

यूएई एचआर हायरिंग गाइड
यूएई में एचआर प्रतिभा को काम पर रखने के लिए एक व्यावहारिक मार्गदर्शिका — भूमिकाएं, वेतन, सोर्सिंग और सामान्य चुनौतियाँ।
और पढ़ें
एचआर बदल रहा है। क्या आप हैं?
UAE और GCC के HR लीडर्स के साथ हमारी बातचीत में, प्रमुख प्रवृत्तियाँ उभर रही हैं। चाहे आप अपने करियर, अपनी टीम या अपने कार्य पर फिर से विचार कर रहे हों, हमने मदद के लिए संसाधन बनाए हैं।
पता करें कि इसका आपके लिए क्या मतलब हैपूरे जीसीसी में खुली भूमिकाएँ खोजें।
अनुशासन, क्षेत्र या स्थान के अनुसार फ़िल्टर करें — नए एचआर, तकनीकी और कार्यकारी जनादेश हर हफ्ते खुलते हैं।
एचआर और भर्ती के लिए व्यावहारिक डाउनलोड।
वेतन बेंचमार्क, हायरिंग फ्रेमवर्क और टेम्प्लेट — जो लाइव यूएई और जीसीसी बाजार डेटा से निर्मित हैं।
एचआर भर्ती और एग्जीक्यूटिव सर्च, खाड़ी के लिए निर्मित।
Horizon GCC एक विश्वसनीय HR और भर्ती भागीदार है, जो UAE और व्यापक GCC में संगठनों के लिए उच्च-प्रदर्शन वाले HR, तकनीकी और पेशेवर प्रतिभा की सोर्सिंग करता है। 1997 से हमने नियोक्ताओं को आत्मविश्वास के साथ काम पर रखने में मदद करने के लिए स्थानीय बाजार ज्ञान को अंतरराष्ट्रीय सर्वोत्तम प्रथाओं के साथ जोड़ा है।
हमारे सलाहकार विशेष रूप से लोगों से संबंधित निर्णयों पर ध्यान केंद्रित करते हैं — मध्य-स्तरीय विशेषज्ञों से लेकर वरिष्ठ एचआर अधिकारियों तक। चाहे आपको स्थायी नियुक्तियाँ, अंतरिम नेतृत्व या आंशिक एचआर सलाह की आवश्यकता हो, हम आपके व्यवसाय, क्षेत्र और संस्कृति के अनुरूप विशेष भर्ती समाधान प्रदान करते हैं।
Horizon GCC जैसी प्रमुख कार्यकारी खोज फर्में एक विवेकपूर्ण, शोध-आधारित दृष्टिकोण प्रदान करती हैं जिसकी क्षेत्रीय नियोक्ता बोर्ड-स्तर और विशेषज्ञ पदों के लिए अपेक्षा करते हैं। पारंपरिक भर्ती से परे, हम परिवर्तन लाने वाले नेताओं को सुरक्षित करने के लिए संरचित मूल्यांकन, सत्यापन और दीर्घकालिक साझेदारी का उपयोग करते हैं।

Horizon GCC के एक भर्ती विशेषज्ञ से बात करें।
हमारी टीम के किसी सदस्य से बात करें और जानें कि यूएई और जीसीसी के नियोक्ता एचआर, तकनीकी और पेशेवर प्रतिभाओं को नियुक्त करने के लिए Horizon GCC पर क्यों भरोसा करते हैं।













































