التقييم، الاختيار والتحقق
فحص منظم، تقييم، تحقيقات خلفية، والتحقق من المستندات لاتخاذ قرارات توظيف واثقة.
نظرة عامة
يضمن التقييم والتحقق الدقيقان جودة كل عملية توظيف. تجمع Horizon GCC بين المقابلات المنظمة، وتقييم المهارات، والفحص الخلفي، والتحقق من الوثائق في عملية اختيار واحدة قابلة للدفاع عنها وتتوافق مع أفضل ممارسات الموارد البشرية الدولية.
لمن هذه الخدمة
قادة الموارد البشرية، ومديرو التوظيف، وفرق الامتثال الذين يحتاجون إلى عملية توظيف يمكن الدفاع عنها وتتحكم في الجودة.
المشاكل التي نحلها
- جودة مقابلة غير متناسقة عبر مديري التوظيف.
- ثغرات أو عدم دقة غير مكتشفة في وثائق المرشحين.
- التعرض للمخاطر من المؤهلات أو الخبرات غير الموثقة.
- ضعف الأداء في بداية العمل ومعدلات استنزاف يمكن تجنبها.
ماذا تقدم Horizon GCC
- تصميم وتقديم المقابلات القائمة على الكفاءات والسلوك.
- تقييم المهارات الفنية والخاصة بالدور الوظيفي.
- التحقق من التوظيف والتعليم والمؤهلات.
- فحص المراجع والتحقق من الخلفية.
كيف نعمل
- 01التصميم
تحديد الكفاءات، المتطلبات الأساسية ومعايير التقييم.
- 02تدقيق/فحص
فحص السير الذاتية المنظم بناءً على بطاقة تقييم محددة.
- 03تقييم
مقابلات، اختبارات مهارات وتمارين دراسة حالة.
- 04تحقق
التحقق من الوثائق، التوظيف، التعليم والمراجع.
- 05تقرير
تقرير اختيار موحّد لدعم القرار.
الصناعات المدعومة
- الخدمات المالية
- القطاع العام
- الرعاية الصحية
- الطاقة والمرافق
- القطاع الكيميائي والصيدلاني
- الإنشاءات
FAQ
إجابات على الأسئلة الشائعة.
إذا لم تجد سؤالك هنا، فتواصل معنا — يسعدنا أن نشرح لك عمليتنا.
- نعم، بالتعاون مع مكاتب شركائنا، يمكننا إجراء التقييمات والتحقق في بلد المنشأ قبل الانتقال.
استفسر
أخبرنا عن متطلبات التوظيف لديك.
شارك بعض التفاصيل وسيرد عليك مستشار Horizon GCC خلال يوم عمل واحد.
تحدث إلى أخصائي توظيف من Horizon GCC.
تحدث إلى أحد أعضاء الفريق واكتشف لماذا يثق أصحاب العمل في الإمارات ودول مجلس التعاون الخليجي في Horizon GCC لتوظيف المواهب في مجالات الموارد البشرية والتقنية والمهنية.