توظيف Real Estate في دبي والإمارات العربية المتحدة.

كيف تدعم Horizon GCC real estate employers

من المطورين الرئيسيين إلى جمعيات الملاك وشركات إدارة المرافق، نوظف المتخصصين في التطوير، الخدمات التجارية والعقارية — والقوى العاملة الفنية — التي يعتمد عليها سوق العقارات في الإمارات العربية المتحدة.

الأدوار التي نوظف لها في real estate

• مديرو التطوير والمشاريع
• مديرو الأصول والمحافظ الاستثمارية
• مديرو التأجير والمبيعات
• مديرو المرافق واتحادات الملاك
• فنيو الأعمال الكهروميكانيكية والصيانة
• الموارد البشرية واكتساب المواهب للمجموعات العقارية

تحديات التوظيف التي نحلها

• التوظيف حتى تواريخ التسليم والإطلاق
• الجمع بين التوظيف المهني والقوى العاملة الكبيرة في إدارة المرافق
• الإلمام بلوائح مؤسسة التنظيم العقاري (ريرا) والمتطلبات التنظيمية للأدوار التجارية
• ذروات التوظيف الدورية المرتبطة بمسارات المشاريع

الخدمات الأكثر استخداماً في هذا القطاع

• توظيف الموارد البشرية والبحث عن المديرين التنفيذيينقيادات عليا في الموارد البشرية، وشركاء أعمال في الموارد البشرية، ومتخصصون في الموارد البشرية للموظفين في الإمارات ودول مجلس التعاون الخليجي.
• الكوادر الفنية والمهنيةتوفير موثوق للموظفين المهرة وشبه المهرة والفنيين والمهنيين لمشاريع الإمارات ودول مجلس التعاون الخليجي.
• الموارد البشرية المؤقتة والمرحليةخبراء موارد بشرية مؤقتون لتغطية الإجازات، التحول، إعادة الهيكلة، وسد الثغرات العاجلة.